|
本報訊（通訊員黃建軍報道）近兩年來，紅衛(wèi)公司黨委以基層黨建為抓手，多舉措夯實黨建根基，促公司發(fā)展穩(wěn)步向前。
該公司各級黨組織按照政治堅定、團(tuán)結(jié)協(xié)作、聯(lián)系群眾、基礎(chǔ)扎實、作用突出、堅強有力的標(biāo)準(zhǔn)，先后選派110多名優(yōu)秀黨員到各黨支部任書記或擔(dān)任黨支部委員，建立健全基層黨支部工作職責(zé)、目標(biāo)管理考核辦法、“三會一課”、黨費收繳等一整套行之有效的黨支部工作制度12個，發(fā)展黨員105名，新建黨支部11個，消滅了聯(lián)合黨支部，使黨組織必履蓋到各個連隊。通過積極打造政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)的“四優(yōu)”黨員隊伍，不斷提高黨支部戰(zhàn)斗力。通過黨的知識競賽、形勢報告會、集中上黨課、舉辦黨員培訓(xùn)班、提拔重用優(yōu)秀中青年黨員等措施，不斷激發(fā)黨員的責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識、服務(wù)意識。去年以來，公司47個黨支部先后開展“黨員奉獻(xiàn)日”活動330多次，創(chuàng)建黨支部示范崗和創(chuàng)先爭優(yōu)先鋒崗21個，黨員安全責(zé)任區(qū)8個，有利促進(jìn)了公司的健康發(fā)展。
|
集團(tuán)OA 
